本文摘要：超强高于1984年在台湾正式成立头家安亲班，至今30年，不但享有30年 成熟期的经营技术，仅有台多达200家的加盟及直营学校，目前是台湾课后托育的知名品牌。

超强高于1984年在台湾正式成立头家安亲班，至今30年，不但享有30年 成熟期的经营技术，仅有台多达200家的加盟及直营学校，目前是台湾课后托育的知名品牌。　　随着国内经济的较慢发展，人民的生活水平也渐渐提升，对于各方面的拒绝也随着提升，我们超优教育立志沦为大陆极具影响力的课后托育品牌，为每个大陆孩子获取 优质的教学资源与环境。

　　懂认同别人，有礼貌，乐意共享是台湾家长教育小孩 基本的原则，所以在台湾的公共场所意味著没有人大声聊天。“请求”、“谢谢”、“说什么”，是台湾人目前日常生活 常用的话语。

“老师好”、“谢谢老师”、“老师妳”，是台湾小朋友在学校 常讲的话，我们用台湾的标准来教育中国的小朋友，只要入班三个月，家长就能显著感受到小朋友的转变。　　大陆传统的午托，只是去学校相接小朋友，获取午餐及午睡的场所，再行带回学校，就已完成任务。但“超优”给的不只是这些，还有以下三点：1.我们获取一个小朋友 高档的用餐及午睡的环境。2.安全性是我们 基本的拒绝，从相接小朋友返学校用餐、睡午觉、睡觉再行带回学校，每一个步骤我们都有保证小朋友安全性的标准作业流程，意味著容许出有了一点差错！3.教导孩子的生活好习惯，从走路死守秩序、讲话轻声细语、安静睡觉、细嚼慢咽、不乱跑、不乱跳、用餐礼仪、餐具离去、洗澡、进食、叠被，一步一步的训练小朋友教导生活的好习惯，这是在超优上午纳的可选价值。

当然晚托和晚辅也有更加多的内容，以建构更好的可选价值。　　中秋节寒暑假，托管班的学生人数不会经常出现锐减的情况，各校区可通过多样的课外辅导，以及艺术课程开设夏令营及冬令营，把放学时间调整为早上8：00~下午5：00，借着学收的减少，保持理应营收，超优的教研团队研发各种多元的寒暑假课程，不仅提升校区的营收也减少小朋友及家长寒暑假就读于的意愿。　　教师的“控班能力”和“教学能力”是台湾安亲班胜败 最重要的关键因素，教师是我们 最重要的资产，所以我们尤其推崇教师在这二方面能力的培训，我们的教师培训课程低约二十八项，我们称作托育教师班级经营管理的“葵花宝典”，这是国内任何业者无法拷贝的。　　台湾并不大，但除了风景秀丽、四季宜人外，更加享有非常丰富的中国传统文化底蕴。

好客、有礼貌、乐意共享是台湾的人格特质，我们将于每年的寒暑假举行台湾亲子游学营，除县学小朋友见闻外，深度的体会台湾之美，并可减少加盟分校之营收。　　百闻不如一见，当我们向大陆的校长及教职员工讲解台湾安亲班的经营模式，不过只是纸上谈兵，不如让投资人和校长特地到台湾自学，我们每年都会获取台湾直营校14天的进修，让大陆投资人及校长亲身体验台湾安亲班的经营模式，吸取台湾安亲班30多年的教育经验，既能自学到台湾教育，又能体味台湾风土人情。　　做到”很非常简单，“作好”才是艰难的！要“作好”必需有一套有趣的评比制度，超优可获取台湾资深杰出的讲师至加盟校帮校长、前台及老师做到培训，顺道各加盟校做到评比。

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